如果你去年一直在关注印第安纳波利斯的初创公司，你可能听说过企业教育工具Lesson.ly。由左路的笨蛋，麦克斯·约德创立。Ly最近做了一些大动作。他们已经开始以每周一个新客户的速度扩张，并搬到了市中心一间豪华的办公室，就像他们真正的有钱有势者一样。随着他们继续扩张，我想更深入地了解他们的产品，看看所有的热议是关于什么的。以下是我对课程的回顾。ly教育软件。

教训。ly的优势

作为一个真正为一堂课工作的人。Ly客户，网站的优势对我来说已经很明显了一段时间。我们的入职过程曾经包括创建和分发一堆活页夹。多亏了教训。ly，整个过程就像我们的培训专家杰基一样简单，按几个按钮，然后回去把几张纸粘在一起，或者做她在工作中剩下的时间所做的事情。也就是说，我想通过和强调一些具体的优势的网站:

干净,易于使用的界面

教训。这就是工作，简单明了。它只做自己的工作，不做更多或更少的事情。网站的每一个组成部分都是非常直观的，尤其是从用户角度出发的课程。流程如下:

• 你公司的培训经理只需点击几下鼠标就可以分配课程
• 这些作业会通过电子邮件自动推送
• 点击邮件中的链接，你就会被引导到课程。

完成一节课的过程非常容易遵循，因为它的布局非常简洁。

优雅的作业工具

虽然这个网站的布局很简单，但它的赋值功能却非常优雅，这让我很震惊。只需点击右上角的“分配”按钮，然后开始输入。如果我负责培训新员工，我为自己(或实习生)节省了至少30分钟的时间找文件，打印出来，然后装订成活页夹。当我说到课。ly“just works”，这正是我想说的。

有效的报告工具

教训。ly的Gradebook和其他进度跟踪功能完全是他们需要的那样复杂。如果你是一个像我一样善于分析的人，你想要尽可能多的数据，所以你可能会受到教训。Ly的报告工具似乎只提供非常基础的数据，但如果仔细观察，就会发现它提供了所需的一切。它不仅能告诉你谁完成了任务，他们做得如何，还能按用户群体分解结果，让你知道用户在哪些方面遇到了困难。

课程改进的领域

和课一样多。ly让我们在PERQ受益匪浅，当然还有一些工作要做，一些问题要解决。Ly团队继续前进。以下是我希望在产品开发过程中回答的一些问题:

为什么会有这么多死亡空间?

我说的不是网站的简单性。总体上我很喜欢它的布局，但细节决定成败。在我的大多数课程中，我都有一个滚动条，但在折叠下方除了留白什么也没有。从用户体验的角度来看，为什么你不能摆脱它呢?这似乎是一个小的调整，但会使网站感觉更流畅。

此外，我希望有一种更简单的方式导航到菜单在课堂上。如果我想跳过，我必须点击离开访问菜单。从简单的角度来看，这可能很好。它使网站对第一次访问的人不那么困惑，但是否有一个可以让我们娱乐的滚动选项?

坦白地说，我只是觉得顶部栏的动画和设计是如此简洁、优雅和优化，而页面底部的感觉是凌乱的，这让我很困扰。

为什么格式这么简单?

设计课程的过程实际上是非常棒的。结合了powerpoint、PDF和视频的功能，制作交互式课程非常容易，但如果你想要任何页面的纯文本，你就有点完蛋了。

当我开始格式化新课程的内容时，我有几个选项。我可以让文字有规律，大胆的，斜体,或强调．这就是我可以通过风格化文本来分割大型文本页面的程度。如果我上的课基本上是基于文本的，我就需要副标题，但这不是一个选项，所以我需要把它放在另一页的旁边。

你能做到多自动化?

这是一个我不能肯定的领域。但我对自动化感兴趣。你让分配和跟踪课程的整个过程如此简单，如果我的一个白痴员工决定不上这些课怎么办?是教训。要通过电子邮件跟进吗?的频率?收到第一封邮件后多久?最重要的是，课程怎么样。团队是否计划在未来改进这个功能?人们希望软件工作，而不是为他们的软件工作。教训是什么?团队是否计划将更多的后续流程自动化以吸引更多的企业?

总的来说，我对Lesson.ly印象非常深刻。很简单，很有效，而且很有自知之明。它做它的工作，不多也不少，这对软件来说是一件非常好的事情。我见过很多面向商业的软件网站，它们看起来就像Friendster和GeoCities的毕业舞会上偶然出现的婴儿，它会让你头晕目眩。教训。Ly不属于这一类。事实上,教训。ly已经被证明是一个非常有价值和成本效益的PERQ工具，我相信他们的其他客户也会同意。

你用过Lesson.ly吗?如果有，你有什么想法?我错过了什么吗?有关教训的更多信息。ly,请查看最大的教训。ly球场去年夏天，我给Verge杂志发了邮件。