远程工作意味着创新始于国内。事实证明,很多人喜欢它。科技公司报118金博宝告调整时期已经结束,我们可以停止现在称之为“新常态”。

• 76%的创始人说他们已经看到增加生产力在大流行期间在家工作的需求。
• 70%的风险投资支持的创始人说他们会允许部分或全部员工打开办公室后继续在家工作。
• 66%的创始人在办公空间完全重新考虑他们的投资。
  

的行业通常由雇主积极的文化,技术工人报道几个远程工作的好处,包括更好的工作与生活的平衡,改善注意力和生产力,没有更多的通勤。

因此,大型科技公司118金博宝Facebook已经改变他们的工作风格。社交媒体巨头已经宣布计划建立新的劳动力在丹佛等科技中心开花,亚特兰大和达拉斯。这包括计划招募更多的积极在硅谷以外的地区和纽约。

扎克伯格在5 - 10年的项目,多达50%的Facebook的员工将远程。远程工作,更好的工作与生活的平衡是,从奢侈品发展的期望,至少在技术。

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