这是我们,你的新同事!
我们的组织是基于人们和伟大的团队精神。

我们工作交叉的设计,工程和专业领域,我们充满激情的团队解决问题与客户紧密合作,积极开拓创新,将影响未来的健康。我们是一个真正的全球性公司,我们依靠多样性和我们一起创建一个工作场所带来的每一个人。使用技术和见解,我们轻轻的移动,并提供可信的建议,寻求方法来放大的结果。

我们致力于改善卫生保健和健康赋权。

你想成为这段旅程的一部分吗?

这个角色

作为一个团队我们在一起负责提供一个现代的、高效、安全的环境,支持我们的员工,我们相信我们的员工是我们最大的力量。我们正在寻找的人强烈的理解管理、柔软和人们的技能,良好的沟通、领导能力和规划能力。

报告AVP的战略举措,解决方案和建议,组管理器-提供者领先是主要的全面负责创建赢得了企业客户的解决方案和建议提供空间。组管理器-提供者领先与布鲁里溃疡提供者的成员,销售,解决方案指南,等了解解决方案的要求和范围,获得中小企业贡献,构建解决方案和建议,并提供指导团队成员其他解决方案。高效的解决方案交付,交付有效的质量控制,清晰的沟通的期望利益相关者,向上向高级管理层报告至关重要的任务,必须在每个解决方案的生命周期执行。此外,组管理器-提供者领先提供了解决方案和建议团队中领导和指导,并与其他解决利益相关者密切合作,不断改善流程。

组管理器-供应商的领先地位是一个关键的角色在创建Emids高质量的解决方案和建议。组管理器-提供者领先大方向下工作,负责将成熟的技术与战术的领导能力为质量、有效性和效率的工作在他们的指导下完成。

职责和责任

• 作为供应商的解决方案领导者——企业账户
  • 参与项目计划,确定可能积极的建议,并获得对即将到来的机会和时间。管理的期望与销售团队的带宽/ CPs对解决方案和建议。
  • 领先解决方案大的交易机会
  • 协调和监督团队成员完成解决方案和建议需要的企业账户,保证交付质量和及时性。
  • 联系交付团队,确保创建案例研究进一步支持创造需求
• 更广泛的团队/组织
  • 作为技术的接触点问题/团队支持的解决方案和建议。
  • 提供技术领导团队成员通过指导和培训解决方案和建议
  • 导致计划改善方案和建议实践和燃料一个问责制/团队成员之间的所有权的心态
  • 促进交流和管理的期望与更广泛的组织关于&提案团队实践的解决方案
  • 支持招聘工作小组相关的解决方案和建议

领导的属性

• 在医疗保健行业的深度知识,行业趋势、竞争对手,策略和主要客户的解决方案
• 以客户为中心和超越顾客的期望驱动&驱动顾客价值
• 优秀的专业沟通和表达能力
• 的能力来管理多个复杂的优先级要求期限内。
• 强大的分析、计划和预测能力
• 全局,洞察和分析思维
• 对细节的关注
• 有效的倾听技巧
• 强大的中介,影响和谈判技巧

资格

• 在计算机科学或同等教育背景
• 从高级管理学院MBA优先
• 10年的领先发展经验和/或管理顾问的角色
• 医疗保健公司的经验丰富的专业服务和咨询118金博宝
• 深入了解医疗行业的机遇和挑战,具体专业技能提供者垂直

核心竞争力

• 问责制:平衡组织、团队和个人的承诺。
• 交流:战略沟通最大的结果。
• 服务定位:长期预测客户需求和标识要求改进服务交付。
• 适应性:识别潜在的情况和响应解决方案、策略或方法来减少或消除问题。
• 谈判:认为观众自定义一个方法,将获得支持。
• 网络和建立关系:网络和建立工作关系以应对当前和未来的需求。

我们能给你什么?

你将一个团队的一部分,提供了充实的职业生涯中,伟大的结果通过神奇的团队,良好的人际关系和一个高性能的文化。我们使用的是最新的技术,高度安全的媒介,市场和服务平台提供者。我们强烈促进敏捷的思维方式和工作方式,其次是敏捷方法在实践中使用。我们提供适当的指导和照顾我们的人,提供顶级的服务包括灵活的工作时间和培训要求。

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我们还提供:

• 好处,让管理
• 一个很好的学习平台
• 一个具有挑战性的环境,2天永远不会看起来一样
• 高效的团队和一个错误的积极气氛是受欢迎的,作为学习的一部分

关于我们

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* * Emids是医疗的数字变换的领导者,提供业务和技术解决方案,帮助纳税人,提供者和自1999年以来tech-enablers最大化技术提供护理更好

作为全球合作伙伴总部位于纳什维尔,TN, emids有助于桥梁关键缺口,负担得起的,高质量的医疗保健提供顾问咨询服务,自定义应用程序开发和数据解决方案。服务包括EHR应用程序部署和管理、分析、数据集成和管理,软件开发和测试,和商业智能。

Emids专注于医疗专业知识、移动医疗解决方案,医疗改革与利益交换,法规遵从性,赶快和他的实现中,临床系统工程,分析,测试和QA,实现与集成,和云计算实现

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