我们的存在是为了团结、指导和授权有才华的团队创造卓越的互动体验。

花点时间去了解每个人的观点、经历和动机。你、我们的团队、公司、合作伙伴、粉丝、整个行业和整个世界都值得尊重，也应该期待尊重。从过程到人，每个人都应该感受到平等的包容、理解和接受。
保持信任和信任我们是一个有着一致利益和目标的团队。总是怀有最好的意图，尤其是当你感到被轻视的时候。做出诚实的承诺并遵守。承认自己的错误，并从中吸取教训。
总是以一种鼓励对话、提问和挑战的方式来展示你自己、你的决定和想法。做一个强有力的领导者，作为个人贡献者或项目负责人，负责确保你自己的工作和团队的结果。